La recherche faite avec des groupes de discussion

Les groupes de discussion peuvent s’avérer très utiles pour la mise au point de stratégies, les essais de marketing et les ballons d’essai pour les possibilités que l’on envisage.

Nanos a également la capacité de mener des groupes de discussion en personne et en ligne. Il est à noter que le recours à des groupes de discussion en ligne permettra à Nanos d’atteindre de manière rentable les Canadiens et les Canadiennes en dehors des grands centres urbains.

Pour les groupes de discussion, Nanos peut faire une analyse du langage naturel à l’aide d’algorithmes propriétaires d’apprentissage automatique. Ceci est idéal pour l’analyse des réponses verbales, car l’algorithme permet de créer un cadre permettant de fournir des résultats quantitatifs pouvant être reproduits lors de l’analyse de données qualitatives.

Lorsque vous traitez un éventail de réponses dans un groupe de discussion ou dans un cadre d’interview, cet algorithme permet de regrouper les réponses semblables, ce qui permet aux analystes de voir les thèmes plus facilement et plus précisément et de catégoriser avec précision les sentiments et les opinions. Nanos utilise cet algorithme pour analyser les commentaires formulés lors des groupes de discussion et ajoute une couche de profondeur et de confiance à notre analyse des groupes.

Dans ce processus, au lieu que l’analyste ait à prendre des décisions sur la manière de trier les réponses et les données de discussion, l’algorithme décide de la meilleure façon d’organiser les informations disponibles.

Communiquez avec nous pour une proposition de prix

Vous trouverez ci-dessous des exemples de groupes de discussion et de tâches de facilitation faites par Nanos Research.

Exploration des possibilités de privatisation
Explorant la diversification des modes de prestation, des hauts fonctionnaires ont chargé Nanos Research d’effectuer une recherche au moyen de groupes de discussion au sujet des perceptions, de l’acceptation et de la résistance chez le public vis-à-vis les options de privatisation envisagées par le Cabinet.

Facilitation du chemin critique
Dans le contexte d’une restructuration majeure d’une entreprise, Nanos Research a été chargé de faciliter une séance de planification d’une journée auprès des cadres supérieurs.

À l’écoute des jeunes
Nanos Research a été chargé par une des plus grosses municipalités du Canada de mener des groupes de discussion auprès de jeunes pour solliciter leur opinion des enjeux reliés au transport.

Essais des modes de prestation pour les services gouvernementaux
Nanos Research a été chargé de mener des groupes de discussion d’agriculteurs au sujet des enjeux associés aux programmes gouvernementaux et de la mise en œuvre potentielle d’un différent mode de prestation qui serait accessible sur Internet.

Mise au point d’une initiative de renouvellement organisationnel
Dans le cadre d’un renouvellement organisationnel, Nanos Research a été chargé de mener une série de groupes de discussion auprès des employés et des intervenants. Une nouvelle « vision organisationnelle » et les nouveaux projets envisagés étaient parmi les sujets discutés.

Consultation sur la législation
Avant d’introduire la législation, Nanos Research a été chargé d’élaborer une méthodologie de consultation des intervenants et de présider des séances de rétroaction publiques. Cela comprenait le recrutement des participants et la facilitation de discussions à travers l’Ontario.

Élaboration d’une plateforme de campagne
Pendant la période précédant une élection, Nanos Research a été chargé d’évaluer plusieurs éléments de plate-forme qu’envisageait une campagne politique. Des données ont aussi été recueillies sur le positionnement général et les perceptions des différentes politiques.

Recrutement pour la recherche en santé
Nanos Research a été chargé de recruter des professionnels de la santé pour qu’ils participent à une série de groupes de discussion sur les changements au sein du système de santé.

Faciliter les négociations techniques
Compte tenu son expertise en adaptation de la main-d’œuvre, Nanos Research a été chargé de faciliter un protocole technique pour la réaffectation des employés excédentaires au sein de la fonction publique.